【人間関係・転職・収入】引き寄せの法則で仕事を成功させるやり方とは？

引き寄せの法則が出来ない人の為の引き寄せブログ

 

こんにちは、人生を変えるコーチングを提供するサイト自分革命です。

「引き寄せの法則をで仕事を成功させたい」とお考えのあなたへ、この記事では引き寄せの法則を使って仕事を成功させる方法について解説します。

引き寄せの法則を使って仕事を成功させたいと思ったら、その願望に合わせた引き寄せのやり方をやるのがいいのね。 

どのやり方が自分に合っているか、わからない時にはとにかくいい気分を感じることを大切にすれば、とりあえず大丈夫じゃ 

記事の信憑性

 

 

2006年からコーチングを学び始め、コーチとして2009年から独立して10年以上の実績

 

日本でも最大のコーチング期間で３年学び、世界でもトップクラスのコーチから最新のコーチングスキルを学びました。

さらには今まで３ヶ月間のマンツーマンコーチングで対応してきた人数は300人以上そして東京、沖縄、福岡、宮崎、海外からも 受講される人がいるコーチング講座を展開しています。

さらには以下のコーチングの実績が出ています。

～引き寄せコーチングではこんな変化が起きています～
●「賞を取りたい」と願っていたアーティストがセッションを受けて数週間以内に本当に賞を受賞した

●子育てに対するイライラが強かったがコーチングセッション終了後にはイライラがなくなり、家に帰ると 子供が手伝いをしてくれるようになった

●１～２年かかると思われていた夢がわずか１ヶ月で実現した

●いつもライバルを選ばれ契約を逃していたコーチがコーチング終了後には契約をもらえるようになった等々、 願望達成の人が続出の方法です。

以上の成果を出してきた経験からご回答させて頂きます。

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引き寄せコーチングで起きた数々の奇跡の体験談をご紹介します。

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引き寄せの法則の体験談

引き寄せの法則の視点で見た仕事がうまく行かない理由

仕事の成功と一口に言っても、今の職場での成功、あるいは転職等での成功、仕事においての人間玄関系の成功等、様々です。ここではそれぞれの場合において引き寄せの法則を試したけども何故うまくいかなかったのか？について解説します。 

イメージングやアファメーション、そしてデスクを片付ける等の方法は本当に有効なのか？

引き寄せの法則と言うと世の中に出ている多くの引き寄せ系の本やブログやSNSでは、イメージングやアファメーション等が有効だと言います。

他にもデスクを片付けると言っているものもあります、しかしそれらのものは本質的な意味を知らないで実践してもあまり効果はないと考えられます。

引き寄せの法則の本質とは願望達成の法則ではなくて今感じている気分と同じものを引き寄せる法則だということです。

つまり仕事を成功させるというような特定の願望を叶えるような法則ではないということです。

引き寄せの法則で大切なのはいい気分を感じることです、その結果として仕事が上手くいくことがあります。

その本質を理解した上で引き寄せの法則の方法を実践することが重要で、イメージングやアファメーションやデスクの片付けも、その過程でいい気分を感じていなければあまり効果はないということになります。

引き寄せの法則を試しても転職や収入のアップが出来ないのはなぜか？

転職や収入のアップをするための引き寄せの方法というもの色々とあります。

それらの方法を試しても上手く行かない場合に理由は色々とありますが、一つの原因としてはゴールを明確にしていないということです。

ただ転職したい、収入を増やしたいというだけではなく具体的にどのようになりたいのか？ゴールを明確にすることが転職や収入アップの引き寄せでは特に重要になります。

職場での人間関係が上手く行かない理由は自己否定？

仕事での成功をするために重要な要素としては人間関係があると思います。

しかし、人間関係を良くしたいと思っても上手く行かない、だからこそ引き寄せの法則を試したけども効果がないと悩まれた人はいないでしょうか？

そのような状況で引き寄せの法則が上手く行かない理由として考えられるのが自己否定です。

自己否定というと自分だけでやるものだから他人は関係ないのでは？と思う人もいるかもしれませんが、人は集合無意識というところでつながっています。

自分を否定していると、それが集合無意識というところを通じて他人に問題となって投影されるという場合もあります。

この自己否定が引き寄せの法則を実践しても結果が出ない理由の一つになっている可能性があります。

引き寄せの法則の視点で見た仕事を成功させるやり方とは？

ここからは引き寄せの法則の本質を踏まえた上で仕事の引き寄せの法則に効果的な方法について解説します。 

転職や収入のアップに効果的な引き寄せの法則とは？

転職や収入のアップに役立ちそうな引き寄せの法則と言えば脳科学的引き寄せです。

脳科学的引き寄せとは脳のある機能を使って行う引き寄せのことです。

人間の脳にはRASという機能があり、これは自分にとって重要だと思う情報だけを選択して拾うというものです。

例えば朝のテレビ番組の占いコーナーで今日のラッキカラーはオレンジと言われると急に街中でオレンジ色のものが見つかるように、それまでオレンジ色は街中にあったはずですが意識し始めた時から見え始めるというものです。

仕事の引き寄せの法則において特に転職や収入について応用する場合は、あなたが理想とする条件を可能な限り細かくリストアップすることです。

細かくリストアップするほど、その条件に見合うものを意識することになります。

転職ならあなたが理想とする勤務地であったり、給料や職場環境等の条件を細かくリストアップすることで普段の生活の中でそれに気づきやすくなります。

また収入なら具体的にいくら欲しいのか？さらにそれをどのような手段で得るのか？例えば労働時間は短くて収入を倍にするなら仕事を変えなければ実現出来ないかもしれません。

そのように明確にすることで脳科学的な引き寄せが起きて必要な情報やチャンスに気づきやすくなります。

人間関係の悩みの解決は自己否定をやめて自己受容をすること

引き寄せの法則が上手く行かないところでもご説明をしましたが、人間関係が上手く行かない人ほど自己否定をしている可能性が高いと考えられます。

仕事での成功を引き寄せたいのであれば人間関係を良くすることは重要です。

その為に出来ることはまずは自己否定をやめることです。

次に自己否定をやめることが出来たら自己受容をすることです。

自己受容とは否定も肯定もせずにありのままを受け入れることを言います。

自己受容についてはこちらの記事で詳しく書いていますのでご覧下さい。

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引き寄せの法則の効果なしと思ったら試して欲しい自己受容のやり方とは？

感謝することも有効的

仕事の引き寄せに限らず、引き寄せの法則の全般的に効果的とされているのが感謝です。

感謝という気分を感じていると感謝したくなることを引き寄せます。

まずは今の仕事、職場の環境の中で感謝できることをリストアップし、その一つ一つに気持に込めて「ありがとう」と言うことをお勧めします。

感謝についてはこちらの記事で詳しく書いていますのぜ是非ご覧下さい。

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【引き寄せの法則】強力な効果を生む感謝のやり方とオススメの本をご紹介します

行動も合わせて実践する

引き寄せの法則と言うと何もしなくても、良いことが引き寄せられてくるというイメージがあると思います。

確かにそういう面もあるのですが行動しないよりは行動したほうがより効果的です。

例えば転職の例で言えば、転職に必要な能力を身につけるために勉強する、あるいは自分が転職したいと思っている会社まで行ってみる等、具体的な行動をすることが引き寄せの法則の成功率を上げます。

絶え間なく改善する

最後は引き寄せの法則とは直接は関係ありませんが仕事の成功において、やっていること、それは職場の人間関係を良くするなども含めて絶え間なく改善するということが重要です。

小さな改善でも繰り返し継続して行えばやがて大きな成果に繋がりますので是非取り組んで下さい。

【人間関係・転職・収入】引き寄せの法則で仕事を成功させるやり方とは？のまとめ